在當前的社會語境中，「內卷」一詞逐漸成為熱議話題，尤其是，在中國大陸的職場或學校的討論中，這一現象不只影響職場中人，更令學校的學生、家長都要「武裝」起來，常常處於互相攀比，互相借鑑／參考的根本原因。這種行為作風，亦因澳門與中國內地的接觸日益增長，因此，這一術語與社會風氣已波及到澳門。簡單來說，就是社會將無下限的競爭與效率之爭，一直推至極致，表面上，這一說法還看似激勵着人們不斷進步，實則，卻將社會推向一個惡性循環的深淵，為競爭而競爭，社會大眾將逐漸變得沒人情味或同理心，而視彼此為競爭對手。

在澳門，這種風氣的興起似乎是中國內地社會的延伸，尤其是，社會的發展與經濟的增長，就是講求資本主義的越快、越大、越高等數值一增幅，也令大多澳門人開始感受到競爭的壓力，不像過往般無愁無慮。現在，無論大家身處學校、職場還是社交圈中，各人在追求更高的成就與更好的表現，然而，這樣的追求往往沒有明確的標準，導致了過度的焦慮和疲憊。人們也在無形中被迫投入更多的時間與精力，卻不一定能收獲相應的回報。

「內卷」的出現，對於澳門的社會發展來說，無疑是一種挑戰，破壞原有澳門人常見的遊戲規則：合則兩利。而如果社會開始投入過度競爭，而忽視了合作與分享的重要性，這樣的社會風氣之下，普羅大眾將更拚命於追求個人利益，忘記了團隊的力量。

同時，從另一個角度看，「內卷」也可以被視為社會進步的催化劑。它可促使人們不斷提升自我，挑戰自我極限，為新構思作出嘗試，也可激發創新與創造力。在澳門來說，小城市面對全球化的競爭之時，提升自身的綜合素質與競爭力已是必然的趨勢。而因為國內興趣的「內卷」現場，也讓社會傾斜到有可推動行業的進步和社會發展的家族投資。

因此，我們近日積極需要找到一個平衡點。追求效率與進步的同時，更要保持社會的和諧與合作，或許，我們應該倡導一種更健康的競爭方式，重視內部合作，強調創新思維，並鼓勵相互支持。這樣，才能在激烈的競爭中，保持社會的穩定與發展。◇