【專訪】社會文化司司長柯嵐表示，特區政府十分重視醫療人力資源的規劃和儲備，旨在為居民提供更好的醫療服務，並因應人口超老齡化的發展趨勢，致力構建「老有所醫」的服務系統。

　立法議員羅彩燕促加大資源吸納醫科專業生進入安老院舍服務等。社會文化司司長柯嵐回應時稱，特區政府將設立家庭醫學培訓基地，為公私營醫療機構醫生提供系統性的培訓。為創設有利行業發展的環境和條件，特區政府正推動《私營醫療機構業務法律制度》的立法，透過增設介於醫院和診所之間的「日間醫院」類別，為醫生創造更多創業及就業機會。

　她又稱，在長者院舍人員配置方面，近年社會工作局已在原有的標準人員配置制度的基礎上，按照各長者院舍的運作需要，調整健康照護員及個人護理員配置比例，以及增加營養師和藥劑技術員的專業人員資助職位。截至二零二五年三月，醫療及相關輔助人員配置較二零一九年一月整體增加百分之八十一，其中增加比例較高的有醫生、護士、物理治療師和健康照護員，醫生增加百分之一百六十七，護士增加百分之七十一，物理治療師增加百分之七十五，健康照護員增加百分之七十六；並且新增了營養師和藥劑技術員的資助。未來，特區政府會持續關注各院舍的人力資源配置狀況，並會透過支持院舍應用樂齡科技，減低院舍人員的工作負擔，提高服務成效。至於長者院舍的醫療支援，衛生局已通過專科或全科外展醫療服務、遠程門診等措施，為院舍長者提供完善的照護。

　她又稱，自協和澳門醫學中心試營運至二零二五年四月，已開設五十一項專科門診，按規劃，至二零二七年底可分擔仁伯爵綜合醫院百分之二十五的醫療服務。◇